مقاله نقش مدیریت دانش بر اثربخشی و کسب مزیت رقابتی درسازمان ها

 مقاله نقش مدیریت دانش بر اثربخشی و کسب مزیت رقابتی درسازمان ها

برای دریافت پروژه اینجا کلیک کنید

مقاله نقش مدیریت دانش بر اثربخشی و کسب مزیت رقابتی درسازمان ها دارای 12 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد مقاله نقش مدیریت دانش بر اثربخشی و کسب مزیت رقابتی درسازمان ها کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ريختگي احتمالي در متون زير ،دليل ان کپي کردن اين مطالب از داخل فایل ورد مي باشد و در فايل اصلي مقاله نقش مدیریت دانش بر اثربخشی و کسب مزیت رقابتی درسازمان ها،به هيچ وجه بهم ريختگي وجود ندارد


بخشی از متن مقاله نقش مدیریت دانش بر اثربخشی و کسب مزیت رقابتی درسازمان ها :

سال انتشار: 1393
محل انتشار: کنفرانس مدیریت، تحول و نوآوری در توانمندسازی مدیریت
تعداد صفحات: 12
نویسنده(ها):
زهرا شیرازیان – عضو هیئت علمی دانشگاه آزاد واحد ملایر
افسون حمزئی – دانشجوی کارشناسی ارشد دانشگاه آزاد اسلامی ، واحد ملایر ، گروه مدیریت ، ملایر ، ایران
شهپر فتحیان – دانشجوی کارشناسی ارشد دانشگاه آزاد اسلامی ، واحد ملایر ، گروه مدیریت ، ملایر ، ایران

چکیده:
عمده ترین عامل ابهام و پیچیدگی کار مدیران و کارکنان دانشی در پیش بینی راهبردها و جهت گیری های کلان پیشرفت و توسعه در سازمان ها، سرعت و رشد انفجاری " دانش بشر " است؛ ازاین رو، سازمان ها در پی شناسایی توانمندسازها، سنجش و بسترسازی برای ایجاد مدیریت دانش هستند تا به موقع از منابع دانشی خود و محیط پیرامون در جهت افزایش اثربخشی سازمانی و کسب مزیت رقابتی در بازار بهره برداری کنند. در این مقاله به نقش مدیریت دانش و پیادسازی آن در سازمان ها، ادارت و کلیه مؤسسات در صنایع گوناگون پرداخته شده و اثرات احتمالی این متغیر بر اثربخشی و کسب مزیت رقابتی در بازار مورد بررسی قرار گرفته است. چنانکه می دانیم امروزه سرعت تغییر در خدمات و کالاها و همچنین جهانی شدن اقتصاد تاثیر خود را به گونه ای در تمامی بنگاه ها نمایان کرده که نتایج و بازدهی سازمان ها تحت تأثیر این تغییرات قرار گرفته است . رشداطلاعات و دانش بسیار سریع و فزاینده شده که در نتیجه دیدگاهی برای توسعه فرآیندها بر پایه توسعه مدیریت دانش سازمانی در ارتباط با فرآیندهای شغلی بروز کرده است . در این دیدگاه، بخش عظیمی از تغییر فرآیندهای شغلی از طریق تغییرات مدیریت دانش فرآیندهای کاری و محیط آن پدید آمده است . دراین مقاله ضمن معرفی مدیریت دانش و نقش آن در پدیداری اثربخشی و کسب مزیت رقابتی، ابتدا به تعاریف و مقایسه این مباحث پرداخته شده و براساس فرآیندهای مدیریت دانش به آثار آن بر اثربخشی و کسب مزیت رقابتی در سازمان ها و بنگاه ها پرداخته شده است و در انتهای تحقیق نیز نتایج و پیشنهاداتی حاصل از مقایسه دیدگاه های موجود، ارائه شده است.

برای مشاهده توضیحات کامل تر اینجا کلیک کنید
لحظات خوشی را برای شما آرزومندیم
با سلام،محصول دانلودی مقاله نقش مدیریت دانش بر اثربخشی و کسب مزیت رقابتی درسازمان ها آماده ارائه به جویندگان عزیز میباشد.با کلیک روی دکمه ادامه مطلب به صفحه توضیحات کامل مقاله نقش مدیریت دانش بر اثربخشی و کسب مزیت رقابتی درسازمان ها و بررسی کامل هدایت میشوید

مقاله نقش مدیریت دانش بر اثربخشی و کسب مزیت رقابتی درسازمان ها

دانلود این فایل